Organiser le télétravail dans son entreprise permet de répondre à de nombreux enjeux, de bien-être, d'efficacité du travail, mais aussi de réduire son impact environnemental. En France, le télétravail n'est pourtant pas encore aussi développé qu'il pourrait l'être. Afin d'accompagner sa mise en place dans les entreprises publiques et privées, la Métropole Européenne de Lille a publié un guide pratique en octobre 2016. 

• Comment et où peut-on télétravailler ? 
• Que couvre et préconise le Code du Travail ? 
• Pour l'entreprise comme pour le salarié, quels avantages présente le télétravail ? Quels sont les risques ? 
• Quels sont les coûts de sa mise en place ? Pour quels retours sur investissement ? 
• Comment préparer le projet et comment sensibiliser les collaborateurs ? 
• Quelles sont les étapes de mise en place du télétravail ? Et les clefs de succès ? 

 

Ce guide répond à toutes ces questions et propose des fiches outils afin de vous aider à mettre en place la mode d'organisation du télétravail qui vous correspond. 

 

Cliquez sur l'image ou sur ce lien pour le consulter et le télécharger. 

 

Pour aller plus loin, consultez les articles que nous avons rédigés sur le télétravail : les différents lieux où télétravailler, l'encadrement juridique, bonnes pratiques et le compte-rendu de l'atelier sur le télétravail en septembre 2015 : cliquer ici 

 

Retrouvez toutes les informations sur la démarche en faveur du télétravail de la Métropole Européenne de Lille (bureau des temps) ici : http://www.lillemetropole.fr 

 

> Le Ministère de la fonction Publique a publié un guide sur la mise en place du télétravail pour les agents de la fonction publique. Consultez-le à ce lien.